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Datenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung

Im Folgenden informieren wir Sie nach Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zur Einstellung bei der Interdisziplinären Frühförderstelle im Zentrum für Hörgeschädigte, der Heilpädagogischen Tagesstätte im Zentrum für Hörgeschädigte oder der Gemeinsamen Verwaltung ZfH/PZBvS.

 

Verantwortlich für die Datenerhebung ist

Bezirk Mittelfranken
Gemeinsame Verwaltung ZfH/PZBvS
Pestalozzistr. 25, 90429 Nürnberg

Tel:  +49(0)981 4664 - 41 513
Fax: +49(0)981 4664 - 41 599

personalstelle.zfh(at)bezirk-mittelfranken.de

 

Unsere Datenschutzbeauftragten können Sie unter folgenden Kontaktdaten erreichen:

Behördliche Datenschutzbeauftragte des Bezirk Mittelfranken
Danziger Str. 5, 91522 Ansbach

Tel.:  +49 (981) 4664 - 1040
Fax.: +49 (981) 4664 - 1049
datenschutz(at)bezirk-mittelfranken.de

 

Zweck der Datenerhebung ist es, eine rechtmäßige Prüfung Ihrer Bewerbung im Rahmen des Bewerbungsverfahrens vollziehen zu können. Hierfür speichern wir alle von Ihnen uns zur Verfügung gestellten Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Auf Basis der im Rahmen der Bewerbung übermittelten Daten prüfen wir, ob Sie zum Vorstellungsgespräch als Teil des Auswahlverfahrens eingeladen werden können. Sodann erheben wir im Falle von grundsätzlich geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern bestimmte weitere personenbezogene Daten, die für die Auswahlentscheidung wesentlich sind. Kommen Sie für eine Einstellung in Betracht, werden Sie gesondert über die im Rahmen des Einstellungsverfahrens zu erhebenden personenbezogenen Daten informiert.

Rechtsgrundlagen für die Datenerhebung und die Datenverarbeitung sind Art. 6 Abs. 1 Satz 1 Buchst. b DSGVO, Art. 9 Abs. 2 Buchst. b und h DSGVO, Art. 88 Abs. 1 DSGVO, Art. 8 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 und 3 BayDSG.

 

Die Weitergabe der Daten erfolgt nur an die im Auswahlprozess beteiligten Personen innerhalb des Bezirks Mittelfranken. Ihr Daten werden nicht an Dritte weitergegeben.

 

Im Falle nicht erfolgreicher Bewerbung oder bei Rücknahme dieser vernichten wir die von Ihnen im Rahmen der Bewerbung übermittelten Daten nach Ablauf von sechs Monaten nach Mitteilung der Absage. Die Aufbewahrung im Rahmen dieser Fristen ist für den Fall etwaiger Klagen (v. a. etwaige Geltendmachung von Ansprüchen nach dem Allgemeinen Gleichstellungsgesetz) aus Rechtsgründen erforderlich.

Erfolgt eine Einstellung, so werden Sie gesondert über die dann geltenden Regelungen zum Umgang mit Ihren Personaldaten, insbesondere hinsichtlich der Anlage von Personalakten, informiert.

 

Weiterhin möchten wir Sie über die Ihnen zustehenden Rechte nach der DSGVO informieren:

1. Werden Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet, so haben Sie das Recht, Auskunft über die zu Ihrer Person gespeicherten Daten zu erhalten (Art. 15 DSGVO).

2. Sollten unrichtige personenbezogene Daten verarbeitet werden, steht Ihnen ein Recht auf Berichtigung zu (Art. 16 DSGVO).

3. Liegen die gesetzlichen Voraussetzungen vor, so können Sie die Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung verlangen sowie Widerspruch gegen die Verarbeitung einlegen (Art. 17, 18 und 21 Abs. 1 DSGVO).

4. Weiterhin besteht ein Beschwerderecht beim Bayerischen Landesbeauftragten für den Datenschutz. Diesen können Sie unter folgenden Kontaktdaten erreichen:

 

Der Bayerische Landesbeauftragte für den Datenschutz (BayLfD)
Wagmüllerstraße 18, 80538 München

Postanschrift: Postfach 22 12 19, 80502 München

Tel.:  +49 (89) 212672 - 0
Fax.: +49 (89) 212672 - 50
poststelle(at)datenschutz-bayern.de

Internet: https://www.datenschutz-bayern.de/

 

Sollten Sie von Ihnen oben genannten Rechten Gebrauch machen, prüft der Bezirk Mittelfranken, ob die gesetzlichen Voraussetzungen hierfür erfüllt sind.

Wird während des Bewerbungsverfahrens die Löschung der Bewerbungsdaten begehrt, wird dies als Rücknahme der Bewerbung gewertet.